SE(システムエンジニア)正社員のお給料

正社員のこと
スポンサーリンク

中堅SIerの正社員だった時のお話をします。
会社によって色々あると思いますが、
私のいた会社の給料形態は、とても分かりやすかったです。
ご紹介します(*´ω`*)
まず、ランクが5段階あります。
※正確には上がもっとあるのですが、
取締役とか書いてもしょうがないので割愛します(汗)

お給料の仕組み

まず、ランク1:平社員

月給22万~30万 年収300~400万
研修が終わったらこのランクです。
私の会社はどんなにできが悪くても毎年5000円くらいは上がるようでした。

ランク2:係長クラス

月給30万~40万 年収400~500万
リーダーと呼ぶ会社もあります。
仕事内容としては、プロジェクトリーダー的なことが中心です。

ランク3:課長クラス

月給40万~50万 年収500~700万
マネージャーと呼ぶ会社もあります。
社内に自分の課(うちではグループと言いました)を持つ必要があります。
仕事内容としては、プロジェクトマネージャー的なことが中心です。

ランク4:部長クラス

月給50万~70万 年収700~900万
自分の部を持つ必要があります。
一つのプロジェクトに専属で関わる事はほぼなく、自分の下の課長達のプロジェクト全体を見守ります。

そして、ランク0の研修生

月給20万固定です。
仕事をすることは無く、先輩から研修を受けるだけになります。

残業をしない人は正社員がいい!

残業って仕事にもよるけど、個人の気持ちの問題もありますよね?笑
ちなみに私は残業したい派の人間です(笑)
だって、残業代って定時内よりも給料高いですからね(*´ω`*)
ただ、残業代は正社員ではちゃんと貰えないことも多いです。
なぜか?理由は3つです。

見込み残業

見込み残業というのは、残業しようがしまいが、その時間分の残業代は出すよ。というものです。
え?残業しなくても残業代出るならいいじゃん
と思ってしまいそうですが、そんなことはありません。
残業代は基本給の中に隠れているのです。
私の最初の会社M社を例に挙げると、
初任給22万円
※ただし、基本給16.3万+残業代5.7万とする
となるわけです。
基本給16.3万て、時給1000円のバイトと同じですね(笑)
ちなみに見込み残業の時間数は、M社は45時間でした。転職で、内定貰った会社はS社45時間、J社20時間。
IT企業にはほぼ必須と言ってもいいほどついてまわります。
これが正社員が残業代を貰えない一つ目の理由です。

偉くなると残業代は一切なし

これも結構あるみたいです。
M社とJ社はそうでした。
S社には聞いてないので分かりません。
課長以上になると、残業200時間しようが、土日フルで出勤しようが、
給料は全く変わりません。
偉くなるほど忙しくなると言うのに・・・
なんて理不尽なんでしょう?

夕方の休憩30分、深夜の休憩30分がない

労働基準法では労働時間が6時間を超えるなら45分以上、8時間を超えるなら1時間以上の休憩を取りなさいと決まっていますが、社内の就業規則などで、8時間までなら1時間、8時間を超えて働く場合は、30分の休憩を取らなければいけないと規定されていることが多いこと、ご存知ですか?
その後、深夜まで働くとまた30分取らなくてはいけないそうです。

つまり、18:00~18:30は休憩なんです。
しかし!
正社員だと、この休憩が取れないんですねー( ´•௰•`)
ま、会社によるとは思いますが、少なくとも私が知っている5社ほどでは
ただ、サービス残業となる30分と認識されてます(笑)

まとめ

見て頂ければ分かりますが、
プロジェクトを仕切る気のない平社員は生涯務めても30万より高給にはなりません(笑)
今の仕事に就く前に転職をしようと思っていた会社も同じような仕組みでしたので、
大体どこもこんな感じなんじゃないかなと思っています( ´•௰•`)
偉くなる気がなかったら、正社員は向いていないと思います・・・
フリーランスとか、派遣とかの方が、平社員的な働き方でも課長給、部長給が狙えますからね(*´ω`*)
フリーランスを目指すなら、ギークスジョブとかのエージェントさんに相談するといいです。
3年ほど正社員で経験を積んでみて、うーん、なんか違うかなと思ったら、路線変更してみるのもいいんじゃないかと思います。
私はまだ経験が足りなくて、もう半年したらまた来てね、と言われてしまいましたが・・・。
エンジニア経験3年以上で、お仕事紹介してもらえるみたいですので、3年以上正社員をしている方は話だけでも聞いてみたらいかがでしょう?

何が言いたいかと言うと、正社員である以上、
残業はすればするだけ損です!ということ。
逆に残業を一切しなかったら、派遣なんかより、全然時間給相当は高くなります。
残業をしない意思を捨てず、残業の少ない会社に入るのであれば、
私は断然正社員をオススメします。

コメント

  1. 匿名 より:

    yahoo知恵袋から来ました。
    色々ITに関して参考になる良いブログですね。
    さておき、こちらも給料携帯がとても似ており、この記事はとても参考になります!
    …私は係長クラスに慣れたら良いなと思います。500万円ぐらい年収が手取りで入れば小金持ち気分になれると思うので…笑
    入社したので頑張りたいです。
    これからもブログ応援しておりますので、頑張ってください。

  2. コメントありがとうございます!
    やはりどの会社も同じ感じなんですね。
    教えていただきありがとうございます(*´ω`*)
    係長クラス、いいと思います(*^_^*)
    会社の規模にもよりますが、やる気があれば3~5年くらいでなれると思います☆
    応援してますので頑張ってください!